怎么摆脱幼稚的印象?
在路上:您好!我是去年本科毕业的大学生,现在一家国企从事文员工作,在单位里我总感觉别人把我当小孩看待,我想向您请教,我如何摆脱让人感觉长不大的印象?谢谢!
职业规划师:因为你刚上路嘛,有点小孩子气很正常,你必须得明白全世界的大学生都存在“不职业”“无经验”的问题。那些说你孩子气的长辈们也是这样过来的。所以,首先你要从心理上战胜自己,排除困扰,树立自信,这是职场新人必不可少的心理素质。其次,你得想想自己是不是因为缺乏经验,做起事来就谨小慎微,畏首畏尾。有时对待同事过于客气,会给人一种软弱无能的印象。没有人能直接帮助你,你只能用你的行动来回答别人的质疑。不经风雨又怎见到彩虹。我给你的建议:一是正确评价自己,多找出自己的长处,你最大的优势就是年轻,有待磨练,这应当也是属于你的财富。二是经常对自己进行积极的心理暗示:“别人能干,我也一定能干,我越来越干练了,这种感觉真好!”三是要克服害怕失败的心理,放开手脚做事,经历更多的磨练才能成长,失败了重来,游泳是不能只从书本上学的,必须下到水中,不呛过几口水,就学不会游泳。
就业压力大,新人困惑多
miwang:
职业规划师:你的问题涉及到我今天想谈的主题了,那就是“积极心态,敢于行动!”关键在厘清自身的目标,找准自我定位,以积极的心态去多做有益的尝试。你读书是为了什么?读书是为了今后的职业发展,职业成功,人生辉煌。好不容易读完了四年书,现在到了一试牛刀的时候了。你应该兴奋,对职业充满好奇,把求职过程看作进入职场的有趣经历。它确实也是决定你今后职业生涯发展至关重要一环,你只能打起精神,迎接挑战。我给你的建议是:1.更新传统事事求顺的思想,树立市场竞争的新观念。确立竞争意识,焕发斗志,就会不怕挫折,驱除懈怠,舒缓焦虑心理。2.克服择业心切、急于求成的思想,如果想一毕业就就业,你就早点行动;否则,你就得接受找工作需要一个过程的现实,有效化解失败经历引起的沮丧、忧虑情绪。3.客观地分析自身情况,合理地设计求职目标,心中有了希望,就会一往无前。4.看些励志成功类图书或找父母是你儿时的保护伞,最终你还是得自己生活。因此,我觉得谁都保护不了你,你必须要经历自己跌倒、爬起来的成长历程,才能成熟起来,只有历经沧海的内心真正成长起来,才会有发自内心的干练与从容。
直面挫折,历练自我
Judy:
职业规划师:你把挫折权当作是职场给新人的下马威吧!你首先需要调整自我,转换角色。毕业生刚刚步入社会,对社会、职场认识不深,工作生活中都会遇到很多不顺心的事。既然已经失去了之前在校期间的实践磨练机会,那就只能“干中学”了。我建议你。第一,在加强沟通、寻求改进的同时,要善于调整自己的心态,使自己不断与社会和公司相融合。第二,要承受得起失败和挫折,“烧不死的鸟就是凤凰”。没有一定的承受力,今后如何能挑大梁?这一点做得好,往往是成功的关键。第三,付出更多的行动,在实践的历练中成长,你要知道,成为一个冲浪高手,只有在风起浪涌中才能学到真本领,风平浪静只会使人平庸。第四,参加一些由职场成功人士主讲的职业行为训练与职业素质提升课程,从快乐工作网所开展的相关课程反馈来看,还是较有针对性的。第五,在确实感到很迷茫时,可以考虑请专业机构的职业顾问进行一对一辅导。不过谁也代替不了你在实际工作中的摸索成长,咨询培训师只能加快启发你的顿悟。
学生转身到职场,
心理落差需调整
迷途羔羊:我是一名普通院校毕业的学生,现在刚刚开始上班。在大学时还是比较风光的学生会干部,工作后发现很多东西与自己想象差别很大。没有了优越感,还有和同事们之间的无形竞争压力时刻存在,总是害怕犯错误,总是怕自己的工作得不到肯定,我要怎样用最快的速度调整好心态来应对工作呢?谢谢!
职业规划师:在学校做得很风光的学生干部刚入职场往往会有这种落差,现在回过头来看,我真的很想对你说说自己的体会:
在学校时,是你出钱求学,你学得怎么样是自己的事;工作后,是公司支付薪酬给你,干不了或干不好,就要承担相应责任,角色完全不同。
在学校做得优秀,与在社会干得出色,所需知识、技能、方法、途径等都大不一样,千万别让在校时的风光历史成为你前进的心理包袱,放下架子,脚踏实地,做一名出众的劳动者。在努力面前,人人平等,记住华为公司的一句口号:“您想成功吗?一切从基层做起。”
人们总说职场如战场,有竞争就会有压力,这很正常呀。但你总是害怕犯错、怕工作得不到肯定,那你一定希望有一顶保护伞,时时刻刻保护你不被批评。其实,保护伞可能会有没了的一天,也有保护不到你的时候,你还是要自己去面对。父母是你儿时的保护伞,最终你还是得自己生活。因此,我觉得谁都保护不了你,你必须要经历自己跌倒、爬起来的成长历程,才能成熟起来,只有历经沧海的内心真正成长起来,才会有发自内心的干练与从容。
上司!
我该拿什么和你相处?
yaya:您好!我是一名 06年毕业的本科生,作为一名应届生我应聘进入了北京一家国有企业。都说国企的人际关系复杂而且至关重要,我从入职第一天就牢牢把这个观念铭记在心,在为人处事上一直小心谨慎。可我却总是在与自己顶头上司相处的过程中感到压力和迷茫,第一位顶头上司是一位年轻女上司(我是女生),开始时我俩好得几乎无话不谈
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