很多职场人都面临“职业转型”的选择，但很多人在缺乏权衡的基础上，却“越跳越坑”。今天我们就来看一下如何正确进行“职业转型”。



职业兴趣探索

1、说出内心困惑，寻求帮助

很多人对现状不满，遇到职业倦怠或者瓶颈时，要么满身心的压抑和焦虑，要么就是对外部或自身的不断抱怨：“公司/领导天天吃饱了没事做硬瞎折腾”，“反正我就这样了，走一步看一步吧！”

然后停留在原地，不断的内耗。

他们只知道自己不想要什么，却很少真正思考：我可以怎么做来改变这种局面。

聪明的人，在自己找不到答案的时候，会积极借助外力，说出内心困惑，寻求帮助。

去年我在无比痛苦的职业瓶颈中勇敢地踏上了转型之路。在此之前，我经历过后来居上的逆袭故事，也度过了高开低走的职业轨迹，在决定转型的时候，我并没有做好十足的准备，心里只有一个念头：停止内耗，快刀斩乱麻。



后来，我找了让我确定转型这件事的人：

一位素未谋面的资深职业规划师：我听了她的线上个人成长课后加了她的微信，告诉她我想转型这个想法中个人认为最大的障碍和不自信因素，她给了我比较中肯的建议。

这些人并没有告诉我应该怎么做，可以用哪些方法，而是打消了我的某些顾虑，推进我积极行动这件事。

因为这些因素，我不再犹豫，勇敢地离开收入和岗位都不错的舒适圈，走向未知的探索之旅。

如果你现在仍然迷茫，别着急，先从培养一个好习惯开始；

如果你遇到了一些困境，逼着自己慢慢成长，未来这都不是问题；

如果你在前进的路上失去方向，找职业规划师咨询，然后明确心中的方向。

现在面对的种种挫折，只因拥有更大的梦想，而你正在一点一点靠近！

愿每个人都可以通过自己的践行，小步快跑试错，在践行中进行调整和迭代，从而升级自我和自我超越，达到自己理想的目标。