校园招聘季来临，面对越来越严峻的就业形势，大学生该有怎样的打算？近日，国内知名分行业专业人才招聘网站英才网推出“大学生职业规划大调查”。调查结果显示，约八成大学生不知如何进行职业规划，近三成大学生职业选择随意性强。

我们浮躁，不安，烦恼……我们迫切地渴望一条展现自己、实现自我价值的道路！说实话，现在的大学生十有八九对自己的未来没有规划，有的只是些抽象缥缈的目标。从众心理、攀比心理比比皆是……不可讳言，我自己也是如此。

目前仅有20%的毕业生在“主动择业”，剩余的80%往往是“被动就业”。这其中，有70%的大学生大四才开始接触找工作，87.1%的人认为缺失职业规划是影响后续找工作的重要原因，更有61.54%的学生在找工作时感到迷茫。



业生涯规划，对大学生顺利就业至关重要。

前不久，中国青年报社社会调查中心，受访大学生进行的一项调查显示，如果职业规划不清晰，66.6%的受访大学生认为求职时会感到目标不切实际，容易好高骛远，受访大四学生对此感触最深。54.6%的受访大学生指出存在急着“刷”简历现象，重实习轻学习，受访研究生中这一现象最为突显。

“入学之初对就业一头雾水，糊弄着填完了职业规划”

作为高校就业指导工作的重点，《职业生涯规划》课已是很多高校设立的一门公共必修课，有些高校在大一年级甚至新生入校不久，就会开展职业生涯规划指导。



本次调查显示，高达95.4%的受访大学生感到，大家在制订职业生涯规划时，“纸上谈兵”现象严重。具体来说，受访研究生、大二年级学生这一比例最高，为96.7%。

如果职业规划不清晰，66.6%的受访大学生指出求职时会感到目标不切实际，容易好高骛远。受访大四学生对此感触最深，比例是71.5%，其次是受访研究生群体（69.3%）。

向阳生涯职业规划专家表示，在就业压力逐年增加的现实状况下，灵活就业观值得倡导，已有近半数学生可以接受非本专业就业，但要避免完全是被动接受的。因此，在校生的职业兴趣培养不应单一化，在锻炼自己的第一优势技能时，也不要忘记强化次优势能力，只有这样，才可在求职局面被动的情况下依旧能掌握择业的主动权。