职业规划是什么？是对个人的兴趣、爱好、能力、特点进行综合分析与权衡，结合实际确定最佳的职业奋斗目标，并为实现这一目标做出行之有效的安排。

职业规划的重要性不仅是找到一份合适的工作，更重要的是帮助个人真正了解自己，根据时代特色、社会需求和自己的综合条件，设计出合理且可行的职业生涯发展方向。

有的人则把家庭放在第一位，不会允许因为工作的过于忙碌而破坏了家庭的和谐，那么这样的人在做职业规划的时候就会把家庭、可自由支配时间、工作地点与居住地的远近放在非常重要的位置，所以这类人不太适合出差频率较高的工作，比如投资银行类工作、管理咨询类工作或对外审计类工作。这就是为什么建议大家首先分析自己的三观，做好人生规划，再开始进行职业规划的原因。



01.职业生涯规划可以提升自我认知

南京师范大学副校长缪建东教授提出过建议，大学毕业生职业生涯规划内容第一个方面就是认清自己的个性特质、潜在资源优势、综合优势与劣势的对比分析。可以这样理解，职业生涯规划的过程首先是一个提升自我认知的过程。

做好职业生涯规划，需要对自己的个性特质、社会关系和素质能力进行全面系统的评估，从而更加清晰的认识自己的兴趣爱好、性格特点、优势缺点和社会关系等，从而能够更有针对性地培养自身优势，充分挖掘自身潜力。



02.职业生涯规划可以找准自身定位

职业生涯规划不仅可以提升自身认知，还要认清社会需求以及一段时间内社会职业方向的主流。然后结合自身个性特质和社会关系，在众多的社会需求职业中找到适合自己的位置，也就是找准自身职业定位的一个过程。

职业生涯规划在自我评价的基础上，认清自己的职业适应性，根据社会需求调整自己的职业兴趣和个性，注意竞争的激烈程度、观念差异和心理承受能力，最后确定自己的主观位置，有利于为自己步入职场寻求到适合的生存和发展空间。